Kako je istakla, predlogom budžeta planirano je skoro 486 milijardi dinara za kapitalne investicije.

"Nikad više novca nije planirano za to. Sav privredni rast koji imamo, a završićemo sigurno preko 7 odsto, dolazi jer smo bili ambiciozni sa investicijama", istakla je

Osim toga, kako je navela, budžet predlaže dodatno povećanje plata između 7 i 8 odsto i penzija od 5,5 podsto, a minimalne zarade 9,4 procenta.

"Minimalac konačno prelazi 35.000 dinara". kazala je.

"U Srbiji za 12 meseci otvorili smo 60.000 radnih mesta", dodala je, istakavši da su 3 paketa mera podrške iznosila preko 8 milijardi evra.

"Što se tiče razgovora sa sindikatima, on je kao i uvek bio težak, ali jako konstruktivan i dobar", rekla je.

Predlog koji ide pred poslanike

Budžetom je za kapitalne investicije na nivou opšte države predviđeno 486 milijardi dinara, što je 7,3 odsto BDP-a.

U strukturi ukupnih prihoda poreski prihodi iznose 1.317,9 milijardi dinara ili 86,9 odsto, dok neporeski prihodi iznose 175,7 milijardi dinara ili 11,6 odsto ukupnih prihoda budžeta Republike Srbije.

Ostatak čine donacije u iznosu od 23,4 milijarde dinara, što čini 1,5 odsto ukupnih prihoda.

Predlogom budžeta predviđeni su ukupni rashodi i izdaci u iznosu od 1.717 milijardi dinara.

Projektovani deficit opšte države u 2022. godini iznosi tri odsto. Budžet je projektovan na predviđenom rastu BDP od 4,5 odsto.

Kada je reč o javnom dugu, na centralnom nivou vlasti iznosiće na kraju 2022. godine do 55,5 odsto.

Budžetom je predviđeno povećanje penzija i plata u javnom sektoru

Penzije će, po primenjenoj švajcarskoj formuli biti veće za 5,5 procenata, a svi penzioneri će početkom sledeće godine dobiti i dodatnih 20.000 dinara.

Kada je reč o povećanju plata, predviđena su povećanja plata zaposlenih u javnom sektoru od sedam procenata, dok će zarade za zaposlene u vojsci, zdravstvu i socijalnim službama porasti osam odsto. U proseku predviđeno je povećanje od 7,3 odsto.

Takođe, od 1. januara se očekuje povećanje minimalne zarade za 9,4 odsto, pa će minimalac po prvi put preći 35.000 dinara (35.012 dinara).

Planirano je i povećanje neoporezivog dela bruto zarade sa 18.300 dinara na 19.300, uz istovremeno smanjenje stope doprinosa PIO na teret poslodavca za 0,5 odsto.

BONUS VIDEO: